Démarche Compétence.com

Entretiens Professionnels


L’entretien professionnel est un nouveau dispositif prévu dans le cadre de l’Accord National Interprofessionnel du 5 décembre 2003.

Il a pour objectif de permettre à chaque salarié d’élaborer son projet professionnel à partir de ses souhaits d’évolution dans l’entreprise, de ses aptitudes et de déterminer ses besoins en formation.

3 grands principes :


Eric MELCHIOR  a réalisé cette synthèse à partir de son expérience de 12 sessions de formation de managers à l'entretien. Il nous transmet les conditions de réussite et les points d'intention de la préparation aisni que quelques outils produits dans ces sessions.