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Se faire accompagner
Les dispositifs régionaux

FAFSEA : démarches compétences dans les entreprises de production agricole


 
Pour la mise en œuvre des projets compétences, le FAFSEA propose plusieurs prestations à ses entreprises adhérentes :

Des réunions collectives d’information.

Elles ont pour objectif de présenter les différentes thématiques liées à la gestion des compétences.

Une analyse individualisée du besoin.

Elle permet de préciser avec l'entreprise ses enjeux stratégiques, son projet de développement, et l’aider à rédiger un cahier des charges destiné à choisir un cabinet de consultants qui l’accompagnera dans la mise en œuvre de son plan d’action.Le coût du consultant est financé pour partie par l’Etat dans le cadre du dispositif EDEC*

Le dispositif « Agriquadra », mené en partenariat entre le FAFSEA et la MSA, concernant les salariés en seconde partie de carrière.

Des pré-diagnostics abordent des problématiques liées aux compétences et à la santé.

Une mise à disposition de guides méthodologiques RH du FAFSEA sur :

  • La fiche de poste ;
  • L’intégration d’un salarié ;
  • La fonction de tuteur ;
  • Les entretiens professionnels.


* EDEC : Engagement de Développement de l’Emploi et des Compétences pour anticiper et accompagner l’évolution des emplois et des qualifications.

A qui s'adresser ?
 
 
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